8日
事務所にて
今日は自慢話させてもらいますね
8月の売上集計をしてる担当から連絡がありました
3年間FPとして小うるさく仕事を教えて来た2名が、揃って8月実績の報酬が7桁を越えたそうです
（まだ半月なのに）
それぞれの前職は、
1人は10年間スーパーの雇われ店長
1人は農業を営んでました
5月から7桁越え続けてる1人は10年間工場作業者
3人とも、30代です
僕自身の教え方が間違ってなかったと言う事ですね
1人の師匠に、「育成する力」と僕もうるさく言われてきたので
ちょっと達成感がありますね
1人だけならまぐれかなと思ったのですが、3人になると自信持てます
もう一つ集計をしていて驚いたのが、先月某保険会社のある支社の売上の20％が、うちの組織で上げてるみたいですね
ここで次の目標設定、10人7桁収入越えるFPを育成する
クライアントさんにもよく話をしてますが村作りです
僕が教えて安定7桁とれる人が10人いれば、僕がお金持ってなくても、食うのに困る事はなくなりますからね
老後は安泰ですね
ポイント
育成の能力が上がると、収入の発生の仕方が変わりますよ
自分が得た経験以上の収入を、稼がせる事は不可能ですね
まず、どんな事でもいいので自分の売上収入を得る経験をした方が、収入の選択肢が増えますよ
稼いだ事のない方が、コンサルをやると悲惨ですね
村の人達が稼いでると村長さんも豊かになってしまいますからね